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在带薪休假方面，北京市2016年有业群体中能完全享受带薪休假的比例达到62.9%，高于2015年人社部调查的全国带薪休假落实率（50%），且平均带薪休假7.2天。其中，累计工龄不足一年的群体中有62.7%的群体不能享受带薪休假；累计工龄在1~10年的群体中，有64.5%的群体能享受5天以上的带薪休假，14.0%的群体能享受少于5天的带薪休假，21.5%的群体无法享受带薪休假；累计工龄在10~20年的群体中，有68.3%的群体能享受到10天以上的年假，而9.4%的群体可以享受少于10天的年假，22.3%的群体还不能享受带薪休假；累计工龄在20年以上的群体，在过去一年里有37.8%的群体能享受15天以上的假期，32.1%的群体可以享受少于15天的假期，另外有30.1%的群体没有享受过带薪休假。

会议指出，今年以来我国就业形势总体稳定，前三季度城镇新增就业已完成全年目标任务。当前国内外形势错综复杂，就业压力仍然较大。要按照党中央、国务院部署，坚持就业优先战略，推出更加积极的政策。一是对符合条件的努力稳定就业的参保企业，可通过减费方式，返还企业及其职工缴纳的50%失业保险费。二是支持创业带动就业。通过政府性融资担保、鼓励创业担保贷款等促进创业就业。民营企业、中小微企业是吸纳就业的主力军，各项支持创业就业政策要重点向它们倾斜。三是支持参加技能培训。明年1月1日起，将就业见习补贴范围由离校未就业高校毕业生扩展至16—24岁失业青年；职工申领技术技能提升补贴条件，由参加失业保险3年以上放宽至1年以上。支持失业人员参加各类技能培训，对参训合格人员给予培训补贴，对其中就业困难人员和零就业家庭成员在培训期间再给予生活费补贴。四是对符合条件的失业人员及时发放失业保险金，其个人应缴纳的基本医疗保险等费用从失业保险基金中列支。对符合条件的生活困难失业人员给予临时生活补助、临时救助或纳入最低生活保障。五是各地要把做好就业工作放在更加突出位置，因地制宜，多措并举促进就业。支持企业履行社会责任，努力稳定就业岗位。

工信部：召开新能源客车推广应用工作专题会议9月3日，工业和信息化部装备工业司组织召开新能源客车推广应用工作专题会议，工信部部装备工业司在会上通报了近期发生的新能源客车安全事故情况，要求各新能源客车生产企业强化安全意识，严格按照《新能源汽车生产企业及产品准入管理规定》、《关于进一步做好新能源汽车推广应用安全监管工作的通知》和《关于调整完善新能源汽车推广应用财政补贴政策的通知》（财建〔2018〕18号）等文件有关要求，进一步落实产品安全主体责任，充分发挥企业监管平台作用，采取必要措施，确保推广应用的新能源客车产品安全运行。

除评级机构外，债券持有人还对托管行建设银行表示了不满。“一方面，建设银行是资产托管人，另一方面，建行之前还跟上陵集团签署了临时性流动性支持文件，但上陵出现风险后，却没有从建行得到流动性支持”。但也有债券持有人认为，临时性流动性支持文件本身并不具备法律效应，建行出于风控考虑，不敢放款也在情理之中。据记者了解，建行对上陵集团的贷款敞口为2亿元，目前大概率已成为不良资产。

责任编辑：凌辰 SF179螺纹操作建议：短期的供给、环保因素炒作的告一段落，后期如果没有严格的限产，价格很可能将面临下跌，建议短期逢高做空为主。热卷操作建议：热卷虽然库存有所下滑，但是下游汽车依然相对比较悲观。短期看热卷和螺纹都面临比较大的压力，建议逢高做空。

人人理财是北京经纬智慧信息科技有限公司旗下平台，该公司为人人网控股，注册于2014年，却于2017年8月发布通知宣布平台因为要配合《网络借贷信息中介机构业务活动管理暂行办法》等相关政策进行整顿改造停发新标，至今未重新开放新标。平台运营三年的时间内曾多次被曝重复回款，资金安全受到质疑，有投资者说，自己在人人理财投资的钱，到期回款的时候重复回了两次，和客服主动沟通却只得到了“赶紧还钱”的回应，不再有其他的解释说明，该投资者表示，人人理财只有易宝支付通道，没有支付托管或者银行存管。人人理财在其资金安全一栏中显示，“平台的资产筛选遵循小额分散的原则，严选优质小额投资项目，充分分散风险，借款人群行业分散、地域分散，风险备用金保障范围内逾期赔付，第三方担保，保障投资人资金安全。”但是却没有公布相关存管机构，记者致电人人理财客服咨询，客服仅表示停发新标对于过往项目不会有影响，也就不会涉及到存管相关的问题，截至出稿日期，记者暂未得到对存管机构说明的准确回复。